Viðburðir Hjálp Vefverslun
Loka valmynd

Mannauðslausnir Advania

Við bjóðum fjölbreyttar og notendavænar mannauðslausnir í áskrift sem veita yfirsýn yfir mikilvægar upplýsingar svo þú hafir meiri tíma fyrir mannlega þáttinn.

Mannauðslausnir sem einfalda daglegan rekstur

Heildarlausnir í mannauðsmálum
Allt á einum stað fyrir stjórnendur, mannauðs- og launafólk.
Öflug launakerfi
Einfaldar launavinnslu, sparar tíma og veitir góða yfirsýn.
Tímaskráning með yfirsýn
Einfaldar viðverustjórnun og gefur betri innsýn í tímaskráningu starfsfólks.
Auðvelt aðgengi starfsfólks
Starfsfólk getur auðveldlega skráð orlof og veikindi og fylgst með eigin starfsþróun og samtölum.

Lausnir sem spila saman

H3 Laun og áætlanir

Lausnin gerir launavinnslu auðveldari, sparar tíma og veitir yfirsýn yfir launakostnað og starfsmannaupplýsingar.

H3 Mannauður og fræðsla

Lausnin er fjölhæf og veitir yfirsýn og notendavænt aðgengi að starfsmannaupplýsingum.

Bakvörður

Tímaskráningarkerfi fyrir allar stærðir fyrirtækja sem gerir starfsfólki kleift að skrá viðveru. Kerfið veitir stjórnendum yfirsýn yfir tímaráðstafanir starfsfólks.

Samtal

Lausnin stuðlar að markvissari samtölum starfsfólks og stjórnenda. Mannauðsfólk hefur góða yfirsýn með notendavænum sniðmátum og mælaborðum.

50skills

Heildstæð ráðningarlausn sem hentar öllum stærðum fyrirtækja. Kerfið er notendavænt, auðveldar samvinnu við ráðningar og veitir stjórnendum góða yfirsýn.

Flóra

Flóra veitir starfsfólki og stjórnendum aðgang að sínum mannauðsupplýsingum úr H3 launa- og mannauðskerfinu.

VinnuStund

Vaktaáætlana- og viðverukerfi fyrir stærri opinbera vinnustaði. VinnuStund er sérlega gagnleg þeim með flókin vaktakerfi, víðfeðma kjarasamninga og breytilegt umhverfi.

Samþættingar

Mannauðslausnir Advania eru með 13 tegundir samþættinga við helstu kerfi til að útrýma handvirkri skráningu og tryggja rétt skráðar upplýsingar.
Stöðumat

Fáðu stöðumat á þínum mannauðslausnum þér að kostnaðarlausu

Viltu lækka kostnað? Einfalda ferla? Bæta yfirsýn? Eða einfaldlega sjá hvað er í boði? Við erum alltaf til í að taka spjallið.

Sendu okkur fyrirspurn með því að fylla út formið hér á vefnum.

Lausnir fyrir alla sem koma að borðinu

Hvert er þitt hlutverk?

Stjórnandinn
Með mannauðslausnum Advania öðlast stjórnendur yfirsýn yfir starfsmannaupplýsingar. Þannig geta þeir mælt árangur og ánægju starfsfólks og tekið ákvarðanir út frá gögnum.
Mannauðsfólk
Mannauðslausnir Advania gera mannauðsfólki kleift að vera faglegt og vinna eftir mælikvörðum. Með notendavænum lausnum má styðja við stjórnendur til að auka starfsánægju.
Launafulltrúi
Með mannauðslausnum Advania má tryggja að greidd séu rétt laun á réttum tíma og að réttinda starfsfólks sé gætt. Viðmót er aðgengilegt og skýrslugerð sveigjanleg.
Starfsfólk
Starfsfólk hefur gott aðgengi að sínum upplýsingum. Það getur skráð orlof og veikindi og öðlast yfirlit um starfsþróun, starfsmanna- og launasamtöl.
Það er okkur mikilvægt að vera með kerfi sem styðja vel við okkar umhverfi og vera í viðskiptum við þjónustuaðila sem eru tilbúnir að þróa kerfin áfram. Við mætum afar góðu viðmóti við þeim hugmyndum sem við leggjum fram, sem er okkur dýrmætt
Auður Jóhannsdóttir
deildarstjóri kjaradeildar Garðabæjar
við erum mannauðslausnir advania

Hvað gerum við?

Markmið okkar er að auka árangur og ánægju starfsfólks. Við bjóðum fjölbreyttar og notendavænar mannauðslausnir í áskrift sem tryggja yfirsýn og einfalt aðgengi að upplýsingum. Með lausnum okkar er hægt að halda utan um ráðningarferlið í heild sinni, launaútreikninga, tímaskráningar, viðveru, frammistöðumat, starfsmannasamtöl og fræðslu. Við leggjum metnað í að veita framúrskarandi þjónustu og ráðgjöf til allra þeirra sem nota lausnirnar okkar.
Spjöllum saman um mannauðsmál
Viltu vita meira?

Fáðu tilboð frá okkur

Viltu fá tilboð eða nánari upplýsingar um mannauðslausnir Advania? Við erum alltaf til í að taka spjallið. Sendu okkur fyrirspurn.

Þú ert í góðum félagsskap

reynslusaga

H3 er mikilvægur hlekkur í mannauðsmálum Mosfellsbæjar

„Við erum með 36 vinnustaði og launadeildin er á okkar sviði þannig að við sjáum það að reikna og greiða laun í hverjum mánuði og notum til þess H3 mannauðslausnina frá Advania. H3 er auðvitað algjört kjarnakerfi í okkar starfsemi."

Fréttir af mannauðslausnum

H3 er mikilvægur hlekkur í mannauðsmálum Mosfellsbæjar
„Helstu kostirnir við H3 eru auðvitað að það er mjög dýnamískt þegar kemur að halda utan um allt sem snýr að mannauðsmálum og því sem snertir starfsmanninn í heild, frá launum eða frá ráðningu yfir í starfslok,“ segir Kristján Þór Magnússon, sviðsstjóri mannauðs- og starfsumhverfis í Mosfellsbæ.
Umsýsla milli fyrirtækja innan samstæðu hefur  aldrei verið auðveldari  í H3
Mannauðslausnir Advania hafa unnið að því að einfalda alla umsýslu milli fyrirtækja innan samstæðu í H3.
Reynslusaga: Innleiðing H3 launa og mannauðs hjá Húsheild/Hyrna
Reynsla Húsheildar/Hyrnu sýnir hvernig markviss innleiðing á H3 getur breytt leiknum þegar kemur að launa- og mannauðsmálum fyrirtækja.

Fréttabréf mannauðslausna